В Чувашии наградили лучших государственных гражданских и муниципальных служащих  Оригинал

В Чувашии наградили лучших государственных гражданских и муниципальных служащих. В этом году на конкурс свои работы представили 8 государственных и 23 муниципальных служащих. «Что бы я мог сделать, чтобы повысить имидж государственной гражданской службы Чувашской Республики?» Татьяна Емельянова предложила внедрить систему мониторинга данных ЖКХ. Проект позволил ей стать победителем конкурса «Лучший государственный гражданский служащий Чувашской Республики».

ТАТЬЯНА ЕМЕЛЬЯНОВА: «Мой проект предполагает переход работы госслужащих и муниципальных служащих на проактивный режим работы с информацией в новую сферу, IT-сферу. Мы будем работать и более эффективно решать поставленные задачи». А конкурс «Лучший муниципальный служащий» проводился в двух номинациях. Участники так же представили свои проекты. Победителем в номинации «Лучший наставник» стала Ирина Ярадова, заведующий сектором по работе со СМИ администрации Московского района Чебоксар. А в номинации «Лучший муниципальный служащий территориального отдела» первое место занял Евгений Садиков начальник Ювановского территориального отдела Управления по благоустройству и развитию территорий администрации Ядринского округа.

ЕВГЕНИЙ САДИКОВ: «У меня проект был «Эффективная деятельность органов местного самоуправления. За те 10 лет, которые я работал главой Ювановского сельского поселения, по национальному проекту «Культура» мы построили первое в Чувашии учреждение культуры «Социально-культурый центр Юваново». Затем в 2022 году по нацпроекту «Здравоохранение» мы построили новый офис врача общей практики. Все, что мы запланировали мы осуществили и продолжаем осуществлять на территории своего поселения во благо жителей». Такие конкурсы позволяют распространять успешный опыт государственного управления. За счет таких форм популяризации, таких креативных методов, исполнение своих служебных обязанностей, на мой взгляд, мы из года в год находим новые такие составляющие улучшения нашей деятельности повышения качества предоставления государственных муниципальных услуг. Ну и, конечно же, нарабатываем соответствующую практику, которую дальше передаем новым нашим коллегам, которые приходят впервые на государственную службу. Проектные работы победителей конкурса будут рекомендованы органам местного самоуправления и муниципальным служащим для применения на практике.